Кому нужны инженеры?

Кому нужны инженеры?

Предыстория создания инжиниринговых центров при вузах В целях исполнения поручения Правительства Российской Федерации от 23 мая 2013 г. № ОДМ-П8-3464 и в рамках реализации Плана мероприятий («дорожной карты») в области инжиниринга и промышленного дизайна, утвержденного распоряжением Правительства Российской Федерации от 23 июля 2013 г. № 1300-р (пункт 12) в сентябре 2013 г., Минобрнауки объявил о…

Корпоративный трудовой баланс

Корпоративный трудовой баланс

Корпорациям Единый ресурсный центр обеспечит доступ к необходимым трудовым ресурсам и создаст возможности для более эффективного управления персоналом.Дополнительная ценность: перераспределение квалифицированных специалистов поможет усовершенствовать процесс передачи знаний внутри компании и обмен опытом, что позволит сократить сроки адаптации новых сотрудников. В глобальных компаниях, где объемы работ по различным направлениям велики, а количество персонала исчисляется сотнями тысяч…

Командировка в США (предложение для работодателей)

Командировка в США (предложение для работодателей)

Разрешение на работу и рабочая виза в США. Сегодня на российском рынке аутсорсинга желание получить контракт в США греет сердца очень и очень многих. Вместе с тем, для выполнения долгосрочных проектов по внедрению или разработке чувствительных систем, например, в сфере финансов или энергетики, зачастую, требуется физическое присутствие работника в офисе заказчика, а для этого у…

От проектов к постоянному обслуживанию

От проектов к постоянному обслуживанию

Недавно наша компания анонсировала запуск нового проекта «Единый ресурсный центр» (ЕРЦ). ЕРЦ — это решение для ИТ-отрасли, позволяющее оперативно привлекать недостающую экспертизу на проекты: находить как субподрядчиков и аутсорсеров, способных наилучшим образом провести работы, так и временных специалистов для решения разовых задач. Подробнее о возможностях ЕРЦ можно будет узнать на заседании бизнес-клуба «АСТРА». Центральным событием…

Актуальный аутсорсинг

Актуальный аутсорсинг

Не так страшен кризис, если есть антикризисные решения. Например, Единый ресурсный центр. Как это работает и какие выгоды сулит пользователям, рассказали на конференции «Аутсорсинг 2014: Актуальные бизнес решения». В нестабильные периоды бизнес усиленно ищет «таблеток от депрессии» и актуальность отраслевых мероприятий только возрастает – где еще за несколько часов можно узнать о новых практиках и…

HR Training Expo

HR Training Expo

В конце прошлой недели рассказывали участникам HR Training Expo про «Биржу проектной занятости»: инструмент, позволяющий компаниям совместно владеть временно неиспользуемыми штатными трудовыми ресурсами. Неполная загрузка сотрудников – явление нередкое, время от времени случаются в любой компании. Долгие простои, особенно если речь идет о высококвалифицированном персонале, чреваты ростом затрат на персонал при очевидном спаде производительности, что…

7 из 10-ти

7 из 10-ти

ТОП-5 крупнейших российских ИТ-компаний формируют проектные команды с помощью B2BCloud! Опубликованный на прошлой неделе рейтинг рейтинг крупнейших ИТ-компаний России от C-News подвел итоговую черту под полугодовыми разговорами о стагнации в отрасли. Цифры не врут, таки она. Несимпатичная, но предсказуемая – еще осенью 2012 корпоративный сектор сокращал расходы, отказываясь от масштабных ИТ-проектов. Роста нет. Нет, впрочем,…

Миллион за мигранта

Миллион за мигранта

На прошлой неделе Совфед одобрил закон о привлечении иностранных ИТ-специалистов. Документ стал последней принятой инициативой бывшего замминистра связи и массовых коммуникаций Марка Шмулевича, буквально на следующий день он оставил свой пост по причине наличия двойного гражданства.Чиновник ушел — подарок остался. ИТ-компании смогут нанимать специалистов из-за рубежа в порядке упрощенной процедуры. Точнее будет сказать, финансово облегченной. Новый закон…

Заемный труд и мы: часть вторая

Заемный труд и мы: часть вторая

С определением заемного труда и нюансами закона, его запрещающего, кажется, разобрались. Самое время перейти от преамбулы непосредственно к вопросу, инспирировавшему появление этой темы в нашем блоге.В начале мая коллеги, партнеры и клиенты, задействовав всевозможные каналы связи – от телефона до фейсбука – живо интересовались, как мы собираемся жить дальше. Амплитуда озвученных/ написанных вопросов оказалась широка…

Заемный труд и мы: часть первая

Заемный труд и мы: часть первая

В начале мая рабочие массы всея Руси испытали неведомый доселе подъем и радость — в отечестве, наконец, разрешилась проблема заемного труда. Вопрос, вокруг которого в течение трех лет велись думские баталии, смогли закрыть в рекордные сроки, за пару недель обсудив, утвердив, подписав и резюмировав кратким «отказать». В большом мире эта новость не вызвала особого резонанса,…